БЛОГ
Как рассчитать тираж корпоративной одежды
Практический подход к размерному ряду, резерву, повторным заказам и комплектации одежды для сотрудников.
Считайте изделия, а не только сотрудников
Начните с числа людей в каждой группе и количества вещей на человека. Если сотруднику нужны две футболки и одно поло, это три изделия, а не один комплект для производственного расчёта. Резерв и новые сотрудники добавляются отдельными строками.
Рабочая формула: число получателей × количество конкретного изделия на человека + согласованный резерв. Применяйте её отдельно к каждой модели, затем разбивайте результат по цветам и размерам.
Пример размерной ведомости
Условный пример: 24 сотрудника получают по две футболки. Основной заказ — 48 штук. Если вы отдельно решили добавить четыре резервные вещи, итог — 52. Это пример расчёта, а не рекомендуемый размер резерва для любой команды.
| Позиция | Расчёт | Количество |
|---|---|---|
| Футболки сотрудникам | 24 × 2 | 48 |
| Резерв по решению заказчика | Отдельная строка | 4 |
| Всего футболок | 48 + 4 | 52 |
Сначала соберите размеры
Разошлите одну таблицу выбранной модели и назначьте срок ответа. Если есть образцы, дайте сотрудникам примерить их. Не переносите размеры автоматически с прошлой модели: её крой мог отличаться.
Проверьте, что сумма всех размеров совпадает с общим количеством. Если в заказе есть разные цвета или мужские и женские модели, для каждой комбинации нужна своя строка. Иначе часть вещей может оказаться посчитана дважды.
Как определить резерв
Резерв зависит от текучести команды, планов найма, износа и возможности дозаказа. Универсальные десять процентов могут оказаться как лишними, так и недостаточными. Используйте собственные данные: сколько людей обычно приходит и сколько вещей заменяется за выбранный период.
- Разделите резерв на замену и на новых сотрудников.
- Распределите его по размерам, а не одной общей цифрой.
- Уточните условия будущего дозаказа.
- Назначьте ответственного за остатки.
Что передать в производство
Отправьте итоговую ведомость с моделью, цветом, размером и количеством, а также схему нанесения. Укажите способ упаковки и выдачи: по отделам, комплектам или отдельным изделиям.
Перед подтверждением сверьте общую сумму с расчётом и зафиксируйте дату версии. Поздние изменения учитывайте новым документом, чтобы не смешать разные списки сотрудников.
Связанные страницы
КАТАЛОГ
Блог о корпоративной одежде и брендировании
ПРОДУКЦИЯ
Корпоративная одежда на заказ в Алматы
РЕШЕНИЕ
Одежда для сотрудников и корпоративной команды
РЕШЕНИЕ
Мерч для мероприятий и промокампаний
Открыть страницу
Корпоративная одежда, спецодежда и мерч с логотипом на заказ
БЛОГ